Urribarri destacó los avances logrados en el país en derechos laborales

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Urribarri y trabajadoresAnte trabajadores santafesinos, cordobeses y entrerrianos, Sergio Urribarri destacó los logros en cuestiones laborales alcanzados en Argentina en los últimos años, de la mano del proyecto nacional de Néstor y Cristina Kirchner y expresó la necesidad de continuar en este camino. “Hoy nos ocupamos en Argentina de discutir condiciones laborales”, dijo el mandatario y recordó que hace unos días se cumplieron 11 años de la asunción de Néstor Kirchner como Presidente de la Nación, “alguien que tenía menos votos que la cantidad de desocupados que había en Argentina en ese momento”.   Urribarri dejó inaugurado este martes el Foro de Trabajadores de la Región Centro, realizado en Paraná, donde se presentó el Observatorio Permanente del Trabajo Decente. La jornada estuvo dirigida a secretarios generales de sindicatos, personal de entidades gremiales, profesionales y trabajadores en general. Participaron autoridades de la Mesa Ejecutiva de la Región Centro, de Entre Ríos, Santa Fe y Córdoba, como así también de las áreas de trabajo y educación de las tres provincias y autoridades de la Mesa Ejecutiva de la Región Centro.   “Hoy nos ocupamos en Argentina de discutir condiciones laborales”, dijo y recordó que hace unos días se cumplieron 11 años de la asunción de Néstor Kirchner como Presidente de la Nación, “alguien que tenía menos votos que la cantidad de desocupados que había en Argentina en ese momento”.   Evocó que en 2003 la ciudad de Concordia tenía casi el 26 por ciento de desocupados y el 67 por ciento de pobreza, y lo diferenció con lo que sucede en la actualidad.   Indicó que llegó Néstor Kirchner, “con ese puñado de votos, y empezó a implementar políticas públicas que son claramente los trazos orientadores de este cambio de época en esta década que trajeron a la sociedad argentina igualdad, participación, oportunidades y esperanza. Hemos dado pasos gigantes en pos de más equidad y más igualdad, y vamos a seguir dándolos porque, conscientes de lo que falta y sabiendo cómo hacer lo que falta, queremos que este proyecto en Argentina, de igualdad de equidad y participación, continúe”.         Por último dijo que, de las tantas cosas hechas en Argentina, lo de las políticas laborales es un orgullo, “como es un orgullo pertenecer a este proyecto nacional que han permitido estas cosas. Y en la misma dimensión es un compromiso y por eso trabajamos en Entre Ríos y en la Región Centro que vino para quedarse, porque hay una sociedad civil que junto al Estado sigue construyendo”.   Junto al gobernador estuvieron las intendente de Paraná, Blanca Osuna; el titular del Ente Región Centro por Entre Ríos, José Gómez; el ministro de Educación, José Lauritto; la presidenta del CGE, Claudia Vallori; el secretario de Trabajo, Aníbal Brugna; y el jefe de Gabinete, Hugo Ballay. También participaron los representantes de la Región Centro de Córdoba, Carlos Tasile, y Santa Fe, Adriana Martínez; y el referente del Consejo Federal de Inversiones, Edmundo Szterenlicht, entre otros.     La actividad en la Vieja Usina continuó con el Encuentro de Capacitación y Formación de Multiplicadores en Trabajo Decente, tras lo cual se presentaron las conclusiones de los Talleres a cargo del Equipo Técnico de Capacitación del Observatorio del Trabajo Decente en la Región Centro   El Foro de Trabajadores de las provincias de Córdoba, Santa Fe y Entre Ríos ha venido elaborando el Observatorio Permanente del Trabajo Decente. El diagnóstico conseguido en base a los datos recabados en materia laboral será una herramienta que aportará información de base necesaria para la construcción de políticas públicas. El Observatorio generará un reporte que sugerirá elementos orientadores para la consolidación de puestos de trabajo genuino, salarios justos y equitativos y el cumplimiento efectivo de la legislación laboral vigente en nuestro país.   El relevamiento, el estudio y el análisis del trabajo decente en la Región Centro se desarrollan en tres etapas de actividades. En la presente etapa, examina el ámbito de la salud, la seguridad e higiene laboral de los trabajadores de los sectores de comercio y servicios, de la construcción y de la industria de la alimentación. Un segundo segmento será la detección y reducción del trabajo no registrado y una tercera etapa abordará la erradicación del trabajo infantil.